Заробітна плата

Погодинна оплата праці: особливості

Головна з виплат працівникам бюджетних установ – заробітна плата, на яку роботодавець нараховує ЄСВ і з якої відраховує ПДФО, військовий збір, аліменти та інші відрахування з зарплати.

Кодекс законів про працю встановлює один з основних обов’язків роботодавця – нараховувати і виплачувати працівникам заробітну плату не рідше ніж двічі на місяць. У випадку невиплати зарплати слід розрізняти компенсацію за затримку та виплату несвоєчасної зарплати.

Закон «Про державний бюджет України» на кожен рік встановлює мінімальну зарплату. Якщо працівнику нараховано меньше, потрібно робити доплати до мінімальної зарплати.

Безпомилковий розрахунок середньої зарплати важливий:

  • для нарахування відпускних;
  • для відрядження;
  • при звільненні;
  • для лікарняних;
  • для декретних.

Не забуваємо про нові суми виплат:

Надбавка за вислугу років надається зокрема бухгалтерам, державним службовцям, медичним, педагогічним та іншим працівникам бюджетної сфери. Як нараховується надбавка за вислугу років – у даній консультації.
Переглядів: 258956
Пенсії, інші види соціальних виплат та допомоги, що є основним джерелом існування, мають забезпечувати рівень життя, не нижчий від прожиткового мінімуму, встановленого законом. Цю гарантію закріплено у частини третій статті 46 Конституції України. Розглянемо що ж собою являє такий показник як прожитковий мінімум 2024 року, розмір якого визнає Держбюджет-2024.
Переглядів: 4950
Підкажемо, як визначається середньоденна заробітна плата та як зробити нарахування для різних виплат у 2024 році.
Переглядів: 49475
Із кожної зарплати чи іншого доходу працівника бухгалтер утримує ПДФО і військовий збір. Однак деякі доходи взагалі не оподатковуються, а до зарплати може застосовуватися податкова соціальна пільга. Алгоритм застосування ПСП – у статті.
Переглядів: 74144
Більше статей за темою Більше новин за темою Більше питань за темою